AB Inbev. Skill matrix HR-intranet
Создали удобный интерфейс HR-портала для пивоваренного холдинга, чтобы руководители тратили меньше времени на менеджмент
Задача
Оптимизировать процесс контроля профессионального развития тысяч сотрудников пивоваренного холдинга, освободить время руководителей для основных обязанностей
Решение
Разработали дизайн интерфейсов HR-портала, который автоматизирует формирование списка тренингов, позволяет отслеживать прогресс обучения сотрудников и получать детальную аналитику по командам, специализациям, заводам и регионам
Результат
Руководители получили инструмент для оптимизации контроля за развитием команд, высвободив время для основных обязанностей