Рекламная кампания для найма профессорско-преподавательского состава в МФТИ
Рекламная кампания для МФТИ принесла 109 анкет от преподавателей на конкурс вакантных должностей.
- Tagline Awards2022— Лучшая HR-кампанияв Social Media
Задача
МФТИ нужно было привлечь кандидатов на конкурс преподавателей и перевести подачу документов в электронный вид.
Решение
Разработали HR-портал и запустили performance-кампании в Яндекс Директе, Google Ads и Facebook Ads с таргетингом на учёных и преподавателей, ретаргетингом и видеороликами о вузе.
Результат
- 0,87% Конверсия в заполненную анкету
- 109 Получено анкет
- 38 728 Количество посещений
- 4 447 251 Количество показов
Получили 109 анкет, обеспечив конкуренцию не менее 2 человек на место, и привлекли преподавателей из ведущих вузов России.
5 место в разделе Образование и наука → SMM
Ещё 18 кейсов в категории Университет → Performance-маркетинг
Похожие кейсы
Промосайт игры BRAINSTORM для вузов Томска
Создали промосайт и игру BRAINSTORM в Roblox для вузов Томска — в неё сыграли более 300 000 абитуриентов.
Зачем создавать коммьюнити вокруг продукта и как с ним правильно работать
Сформировали геймдев-сообщество на 560 000 человек для развития индустрии и коммуникации участников
Community management для Учи.ру
Организовали техподдержку и комьюнити-менеджмент в соцсетях Учи.ру: решили 6000 вопросов пользователей и снизили негатив на 40%.
ХУ ИЗ ГИЛТИ: Гайды для дизайнеров и разработчиков
Создали анимированный лендинг-мультфильм о проблемах взаимодействия дизайнеров и разработчиков, который собрал 9000+ просмотров за 2 недели.
Как Логомашина создала комьюнити дизайнеров в своих соцсетях
Сформировали комьюнити дизайнеров в соцсетях Логомашины, увеличив число подписчиков с 7 103 до 34 350
Создание курса Android-разработки в Уральском федеральном университете
Doubletapp запустил курс Android-разработки в УрФУ: 156 заявок, 28 выпускников, 9 из них наняты в компанию.