Dr.JUNG нанял Директора по токсичности и получил 265 откликов

Доктор ЮНГ ·Dr.JUNG ·2021

2 место Маркетинг и реклама SMM Таргетированная реклама PR и репутация Лендинг пейджFacebookYouTubeИнстаграм

Агентство Dr.JUNG запустило вирусную HR-кампанию с вакансией «Директор по токсичности» и получило 265 откликов и 12 000 просмотров за первые часы.

Открыть проект Подбор агентства по задаче →

Награды · 4

золото серебро 2 бронза

Tagline Awards2022— Лучшая HR-кампанияв Social Media
Tagline Awards2022— Лучшая HR-кампания
Серебряный меркурий2022— Лучшее построение корпоративной PR-кампании
Tagline Awards2022— Лучшее Social Media

Задача

На рекламном рынке постоянный кадровый голод, и агентству нужно было выделиться среди сотен работодателей, сформировать HR-бренд и донести ценность нетоксичной рабочей среды.

Решение

Агентство запустило ироничную кампанию: опубликовало вакансию «Директор по токсичности» на HeadHunter, а затем показало видео о найме и увольнении такого сотрудника. Кампания распространялась органически: её подхватили медиа, телеграм-каналы и пользователи соцсетей.

Результат

265 Отклики на вакансию
12 000 Просмотры вакансии за первые часы
5 000+ Выполнили тестовое задание на лендинге
28 000 Просмотры видеоролика

Вакансия собрала 12 000 просмотров за первые часы и 265 откликов, ролик без специального промо набрал 28 000 просмотров, а тестовое задание на лендинге выполнили более 5 000 человек. Кампания помогла закрыть ряд позиций.

2 место в разделе Маркетинг и реклама → SMM

3 место в категории Маркетинговое агентство → PR и репутация

Dr.JUNG нанял Директора по токсичности и получил 265 откликов

Задача

Решение

Похожие кейсы

Выстраивание комьюнити для VIZIT

Агентство Wemakefab

ХУ ИЗ ГИЛТИ: Гайды для дизайнеров и разработчиков

Всевидящее Шоко. Telegram-канал CEO рекламной группы как спецпроект

Кончай с VIZIT: как оперативная реакция принесла нам 2 волны публикаций

Телеграм-канал «Дорогой редакции»