Все кейсы

HR-бот для автоматизации адаптации сотрудников и внутренних процессов компании

М-Сошал ·M-Social ·2023

Разработали HR-бота для автоматизации адаптации новых сотрудников, что сократило ручные действия HR-команды.

Задача

Автоматизировать адаптацию новых сотрудников и сделать внутренние HR-процессы более прозрачными, удобными и управляемыми через единый цифровой инструмент.

Решение

Разработали HR-бота с персонализированными сценариями взаимодействия, системой напоминаний, чек-листами, загрузкой файлов и интеграцией с существующей админ-панелью компании. После запуска доработали продукт на основе обратной связи от сотрудников.

Результат

Сервис упростил процесс адаптации, сделал доступ к внутренней информации более системным и сократил количество ручных действий со стороны HR-команды.

2024

Новый сайт SALT AND PEPPER

Разработали новый сайт для агентства полного цикла — 95% контента стало доступно для редактирования через CMS

7 наград
2022

Redis Webflow

Создали лендинг для Redis Agency, представив новый фирменный стиль и ключевые достижения компании

6 наград