Как эффективно и быстро привлекать персонал, и за 1 месяц закрыть вакансии в 170 точках по России?
Закрыли 6 типов вакансий в 170 точках по всей России за 1 месяц, снизив стоимость отклика на 62%.
Задача
Требовалось закрыть 6 типов вакансий (продавец-кассир, администратор, пекарь, сборщик заказов, водитель электроштабелера, оператор склада) в 170 магазинах и распределительных центрах по всей России за полтора месяца.
Решение
Использовали контекстную рекламу в Яндекс.Директ и таргетированную рекламу во ВКонтакте с геотаргетингом в радиусе 2 км от точек. Разработали посадочную страницу на Tilda за 3 дня. Сегментировали аудиторию по вакансиям, полу и интересам. Настроили ремаркетинг и автоматические отчёты. После старта перенаправили трафик с детальных страниц на общую, что повысило конверсию в заявку с 3,05% до 11,7%.
Результат
Все вакансии закрыты за 1 месяц. Стоимость уникального отклика снижена на 62% относительно стартового периода и на 12,5% ниже медиаплана.
Похожие кейсы
Brandformance-покорение. Залетаем в алый океан рынка садовой техники
Повысили узнаваемость бренда VILLARTEC через Brandformance-инструменты — количество брендовых поисковых запросов выросло на 216%
Комплексное продвижение фабрики изделий из камня — рост онлайн продаж в 16 раз.
Увеличили онлайн-продажи почти в 16 раз за счёт комплексного продвижения для магазина сувениров
Гастродача Вселуг
Запуск SEO и контекстной рекламы для магазина фермерских продуктов обеспечил рост трафика более 70% и увеличение конверсий на 300%.
Джум и Digital Strategy: как мы масштабировались, сохраняя ROI
Увеличили бюджет рекламных кампаний в Яндекс.Директе на 128% и вернули ROI в целевые рамки, превысив показатель на 20%
2 616 лидов для производителя банных чанов по цене 1 129,23 ₽ за лид
Настроили рекламу в Яндекс Директ для стабильного потока лидов — получено 2 616 лидов по цене 1 129 ₽.