Кастомная CRM для Газпром Арены
Разработали кастомную CRM для HR-отдела Газпром Арены с учётом жёстких требований к безопасности и уникальных бизнес-процессов.
Открыть проект Подбор агентства по задаче →
Задача
HR-отделу требовался инструмент для взаимодействия с сотрудниками, изучения организационной структуры и отправки сообщений, который бы соответствовал жёстким требованиям безопасности и уникальным бизнес-процессам.
Решение
Использовали технологию WebView, чтобы сотрудники могли работать с CRM через мобильные устройства без установки отдельного приложения. Изучили бизнес-процессы и создали систему, учитывающую особенности компании.
Результат
CRM-система сократила время на рутинные задачи и повысила эффективность работы отделов.
Похожие кейсы
Приоритет: ребрендинг и комплексное сопровождение федеральной программы
Разработали цифровую платформу для программы «Приоритет 2030»: весь процесс от подачи заявок до выдачи грантов переведён в онлайн, а согласование изменений сократилось до недели.
Разработка Цифровой платформы МСП
Создана государственная платформа МСП.РФ для поддержки предпринимателей: зарегистрировано 220 000 пользователей и оказано 300 000 услуг.
1С:Кабинет сотрудника для 25 учреждений Оренбургской области
Внедрили 1С:Кабинет сотрудника в защищённом контуре для 25 учреждений Оренбургской области — 1059 сотрудников получили доступ к кадровым сервисам.
Автоматизация субсидий на ремонт в УАИС Бюджетный учет
Создан единый цифровой контур планирования ремонтных работ и согласования целевых субсидий для Департамента информационных технологий Москвы на 1000 рабочих мест.
Аналитическая система для Правительства Москвы на базе 1С:Аналитика
Создали единое корпоративное хранилище данных и BI-систему на базе 1С:Аналитика для Департамента информационных технологий Москвы: рутинная работа сократилась на 50%, прозрачность учёта выросла на 80%.
Управленческий учет в Департаменте ЖКХ Москвы на базе 1С:УТ
Внедрили 1С:Управление торговлей в Департаменте ЖКХ Москвы и сократили время на проведение операций на 40%.