Все кейсы

Кейс Алмаз-Антей: сформировали HR-бренд и привлекли сотрудников из молодой аудитории

Ашманов и партнеры ·Алмаз-Антей ·2021

Разработали HR-бренд и SMM-стратегию для привлечения молодых кадров, охватив более 9 млн пользователей.

Открыть проект

Задача

Требовалось проработать HR-бренд и коммуникацию в соцсетях для привлечения молодых кадров — выпускников школ и вузов, создав вовлекающий контент о ценности целевого обучения и карьерных возможностях.

Решение

Совместно с клиентом сформировали экосистему из сайта, соцсетей и видеоканалов. Провели масштабное исследование социально-психологических особенностей аудитории, разработали фирменный стиль, нейминг и SMM-стратегию. В коммуникации использовали отсылки к поп-культуре, геймификацию и полезный контент для саморазвития.

Результат

  • 2 000+ Подписчики сообщества
  • 500 000+ Просмотры видеороликов
  • 9 млн+ Суммарный охват пользователей

Привлекли более 2 000 подписчиков, набрали более 500 000 просмотров видео, суммарный охват превысил 9 млн пользователей. Проект не имеет аналогов в соцсетях, клиент доволен и планирует продолжать сотрудничество.