Конкурс на вакансию в социальных медиа
Конкурс в Instagram и Facebook помог Upside найти SMM-ассистента: 48 кандидатов справились с заданием, из них выбрали идеального.
- Tagline Awards2019— Лучшая HR-кампания в Social Media
Задача
Нужно было найти ассистента в SMM-отдел, который легко вольётся в команду и захочет развиваться вместе с агентством. Классические собеседования не подходили: за неделю пришли сотни откликов, но отбор был долгим и неэффективным.
Решение
Агентство объявило конкурс в Instagram и Facebook: участники разрабатывали SMM-стратегию для известного бренда продуктов быстрого приготовления. Финалисты защищали работы перед жюри, а победитель получал вакансию.
Результат
- 48 Кандидаты, справившиеся с заданием
- 6 Кандидаты в шорт-листе
- 22 951 Показы во ВКонтакте
- 20 367 Охват во ВКонтакте
Конкурс привлёк 48 сильных кандидатов, из которых выбрали идеального ассистента. Кампания также повысила узнаваемость агентства на рынке.
Ещё 76 кейсов в категории Маркетинговое агентство → SMM
Похожие кейсы
Агентство Wemakefab
Разработали корпоративный сайт для диджитал-агентства, увеличив количество лидов в 12 раз
ХУ ИЗ ГИЛТИ: Гайды для дизайнеров и разработчиков
Создали анимированный лендинг-мультфильм о проблемах взаимодействия дизайнеров и разработчиков, который собрал 9000+ просмотров за 2 недели.
Dr.JUNG нанял Директора по токсичности и получил 265 откликов
Агентство Dr.JUNG запустило вирусную HR-кампанию с вакансией «Директор по токсичности» и получило 265 откликов и 12 000 просмотров за первые часы.
Выстраивание комьюнити для VIZIT
Ироничный тон и быстрые ответы помогли VIZIT получить 87 250 комментариев и 28 976 сообщений.
Extyl о digital. Покорение Clubhouse
Запустили первый digital-клуб в Clubhouse для руководителей агентств и охватили 34 000+ человек из IT-тусовки без рекламного бюджета.
Промо-лендинг для дизайн-стажировки Red Collar: 130+ заявок, конверсия 23%
Разработали промо-лендинг для дизайн-стажировки Red Collar и получили 130+ заявок с конверсией 23%.