Корпоративный портал для УК «Приоритет» с личными кабинетами сотрудников
Разработан корпоративный портал на Битрикс24 для УК «Приоритет», объединивший 1500+ сотрудников центрального офиса и объектов, с автоматизацией кадровых процессов и документооборота.
Задача
Требовалось создать единое виртуальное пространство для 1500+ сотрудников, разбросанных по 300+ объектам в Москве и регионах, упорядочить рабочие процессы, организовать документооборот и автоматизировать базовые бизнес-процессы.
Решение
На платформе Битрикс24 создан корпоративный портал с личными кабинетами, внедрена управленческая структура, базы объектов и договоров, подключена IP-телефония. Разработаны решения для автоматизации заявок, отпусков, больничных, распределения документации и согласования договоров. Выполнена интеграция с 1С ERP, 1С ЗУП и внешними системами.
Результат
Все запросы реализованы, продолжается развитие системы: интеграция с Домклик и платежными системами, автоматизация контроля работы объектов и бюджетирования.
Ещё 21 кейс в категории Управление недвижимостью → Интеграция CRM/ERP
Похожие кейсы
Платформа управления знаниями TEAMLY: 35 000+ пользователей и 235 компаний
Разработана платформа TEAMLY для управления знаниями, заменившая Confluence и Notion: более 235 компаний и 35 000+ пользователей.
Цифровая платформа для Самолет Плюс: запуск 1500+ офисов
Разработали цифровую платформу для управления франчайзинговой сетью «Самолет Плюс», что позволило запустить более 1500 офисов и сократить срок открытия нового офиса в 3 раза.
Разработка сервиса Bus Factor — AI для контроля внимания водителей
Разработали ИИ-систему контроля водителей для Термотех и сократили затраты человеко-часов в 30 раз.
net-fi — сервис создания службы доставки для бизнеса
Разработали сервис net-fi, который позволяет бизнесу любого размера запустить собственную курьерскую доставку за 3 недели.
Создание сайта интерактивной вакансии «Дерзайнер»
Интерактивный квест «Дерзайнер» для Zephyrlab помог отобрать сотрудников: более 1000 участников, 6 человек вышли на работу.
ООО "Новая вагоноремонтная компания" выполнила переход на новое решение ERP на базе "1С:ERP Управление предприятием" с "1С:УПП"
Переход на 1С:ERP для сети вагоноремонтных предприятий: 1600 АРМ, скорость автоматизации 145,5 АРМ/мес.