Р-Фарм: разработка внутренней системы выявления конфликта интересов
Создали интранет для R-Pharm, который автоматизирует решение конфликтов интересов внутри компании
Задача
Разработать внутреннюю систему для выявления и предотвращения конфликтов интересов среди сотрудников
Решение
Разработали сервис, где сотрудники заполняют анкету, которая автоматически отправляется менеджеру. Менеджер выясняет наличие конфликта интересов и выносит вердикт. Есть возможность общения через чат и выгрузки анкеты в PDF. На основе решения менеджера система назначает сотрудникам специальные статусы, сигнализирующие о возможных проблемах в коммуникации
Результат
Сотрудники R-Pharm могут решать все вопросы внутри системы без обращения к сторонним ресурсам