Сайт для подбора персонала Мостоотряд 123: 691 заявка за 2 месяца
Разработали корпоративный сайт и мультилендинг для Мостоотряд № 123 и получили 691 заявку от соискателей за 2 месяца.
Задача
Предприятию требовалось укомплектовать строительные бригады — 45 рабочих специальностей. Кадровый голод и высокая стоимость подбора через порталы и агентства привели к решению создать собственную систему поиска персонала.
Решение
Разработали корпоративный сайт для раскрытия информации о предприятии и мультилендинг с динамической подменой контента под каждую вакансию. Настроили контекстную рекламу с целевой стоимостью заявки не дороже 150 рублей, в процессе оптимизации снизили её до 90 рублей.
Результат
- 691 Заявки от соискателей за 2 месяца
- 90 рублей Средняя стоимость заявки
- 45 Вакансий закрыто
За 2 месяца получили 691 заявку от соискателей, закрыли все 45 вакансий и полностью укомплектовали штат.
Похожие кейсы
ХУ ИЗ ГИЛТИ: Гайды для дизайнеров и разработчиков
Создали анимированный лендинг-мультфильм о проблемах взаимодействия дизайнеров и разработчиков, который собрал 9000+ просмотров за 2 недели.
Промосайт игры BRAINSTORM для вузов Томска
Создали промосайт и игру BRAINSTORM в Roblox для вузов Томска — в неё сыграли более 300 000 абитуриентов.
Как мы сделали из неудобной LMS образовательный Netflix за 2 месяца. Синхронизация
Редизайн LMS «Синхронизации» в стриминговый сервис: удержание на 7-й день выросло с 23% до 30%, а конверсия в авторизацию — на 32% в первый день после покупки.
VideoApply: сервис асинхронных видео-собеседований от Vide Infra
Спроектировали и разработали сервис асинхронных видео-собеседований VideoApply: от исследования до запуска промо-сайта и email-цепочек.
Онлайн-академия MediaSoft: 2000+ студентов за год
Создали онлайн-платформу для Академии разработки MediaSoft: за год обучение прошли более 2000 студентов.
Образовательная платформа для SMITUP: 20 000 учеников и 250 курсов
Разработали образовательную платформу для онлайн-школы SMITUP: 20 000+ учеников, 250 курсов и автоматизация процессов.