Сервис для эффективного онбординга сотрудников
Разработан сервис для прозрачного контроля онбординга сотрудников с автоматическими опросами и аналитикой.
Задача
Требовалось создать инструмент для прозрачного контроля адаптации новых сотрудников, автоматизации опросов и сбора обратной связи на всех этапах онбординга.
Решение
Внедрён сервис, включающий веб-интерфейс для HR с дашбордом мониторинга и Telegram-бота для автоматических опросов и напоминаний. Система проводит обязательные и промежуточные опросы, собирает фидбэк от сотрудников и кураторов, визуализирует данные для анализа.
Результат
Повышена вовлечённость и удовлетворённость новых сотрудников, минимизированы узкие места адаптации за счёт оперативного сбора обратной связи.
Похожие кейсы
TEAMLY – платформа для совместной работы и управления знаниями, документами, задачами
Разработана платформа TEAMLY для импортозамещения западных систем управления знаниями, используемая более 235 компаниями.
Мокапус — генератор анимированных трехмерных мокапов онлайн
Предоставлена возможность создавать эффектные презентации дизайна с помощью мокапов в браузере для дизайнеров → увеличена свобода в выборе контекста подачи работ
UX-дизайн мобильных банков будущего в зрелищной веб-презентации
Создали сайт с 3D-элементами и инновационным UI для демонстрации ИИ-функций в мобильном банкинге — сайт занял первые места на международных фестивалях веб-дизайна
Платформа «Самолет Плюс Бизнес»
Разработана цифровая платформа для сети офисов Самолет Плюс, обеспечивающая быстрый запуск и управление более чем 200 офисами.
Яндекс Доставка: 3 новых сайта меньше чем за год
Разработали три сайта для Яндекс Доставки — российский сайт содержит более 1000 страниц
E-commerce платформа Автотаун — редизайн и перезапуск федерального сервиса продажи контрактных автозапчастей
Разработали цифровую экосистему с умным поиском для Автотауна — конверсия выросла на 27%