Соцсети Виноу как лучший поисковик молодых талантов

Виноу ·Виноу ·2023

Агентство Виноу превратило свои соцсети в инструмент найма: 100% заявок на стажировку приходят через Telegram-канал, а каждый поток собирает в среднем 150 заявок.

Открыть проект

Задача

Быстро и эффективно находить людей под разные задачи агентства — от стажёров и менеджеров до модераторов специфических тематик и дизайнеров офисных интерьеров.

Решение

Наняли отдельного SMM-специалиста для внутреннего проекта, выбрали аудиторию зумеров и сфокусировались на Telegram. Контент строят вокруг сотрудников: опросы, вирусные тренды, локальные мемы, а вакансии оформляют как карточки Покемонов и распространяют через личные Telegram-каналы команды.

Результат

150 Заявки на стажировку через Telegram
100% Доля заявок через Telegram-канал
×2,5 Органический рост подписчиков

Соцсети стали основным каналом найма: 100% заявок на стажировку приходят через Telegram-канал, каждый поток — в среднем 150 заявок, а органический рост подписчиков составил 2,5 раза.

Ещё 53 кейса в категории Маркетинговое агентство → Контент