Все кейсы

Бизнес Групп: рост трудоустроенных в 24 раза за 2 года после автоматизации подбора

Флайск ·Бизнес Групп ·2023

Автоматизация рекрутинга на базе amoCRM и BPM-платформы Sensei для аутсорсинговой компании «Бизнес Групп» позволила увеличить количество трудоустроенных в 24 раза за 2 года.

Открыть проект

Задача

Разрозненные данные в Excel, ручная обработка откликов и отсутствие единой системы коммуникации тормозили подбор персонала и вели к высоким затратам.

Решение

Внедрили amoCRM с интеграцией каналов связи, настроили BPM-процессы в Sensei, подключили телефонию UIS, WhatsApp-рассылки через Wazzup, интеграцию с Avito.Работа, телеграм-бота для агентов и голосового робота Tomoru для фильтрации звонков.

Результат

  • ×24 Рост количества трудоустроенных за 2 года
  • −38% Снижение себестоимости привлечения сотрудника
  • > 7,3 млн ₽ Ежемесячная экономия на маркетинге
  • −50% Сокращение времени адаптации сотрудников КЦ

Количество трудоустроенных выросло в 24 раза за 2 года при росте штата лишь в 2,5 раза. Себестоимость привлечения снизилась на 38%, ежемесячная экономия на маркетинге превысила 7,3 млн ₽.

2024

Цифровые двойники школьников: data-driven профориентация, рост заявок и зачислений СибГМУ

Паравеб · Сибирский государственный медицинский университет (СибГМУ)

Разработали цифровую платформу профориентации для СибГМУ: почти 10 000 школьников вовлечены, 317 зачислены.

5 · 2 серебра