HR-спецпроект: мир без коробок и вакансии для котиков
Многоканальная HR-кампания для производителя гофрокартона Sybox принесла 115 квалифицированных лидов и 1,2 млн виральных показов.
Задача
Нужно было привлечь заявки на вакансии и одновременно познакомить аудиторию с новым названием компании после ребрендинга.
Решение
Кампанию разделили на два этапа: сначала привлекли внимание жителей города креативной наружной рекламой и партизанскими обсуждениями в местных пабликах, затем запустили вирусную «кото-вакансию» тестировщика коробок на hh.ru и конкурс во ВКонтакте. Параллельно велась таргетированная реклама на вакансии.
Результат
- 115 Квалифицированные лиды в откликах на вакансии
- 1,2 млн Виральные показы
- 8 200 Клики по рекламным объявлениям и постам
- 10+ Виральные упоминания в СМИ и медиа
Клиент получил 115 квалифицированных лидов, более 1,2 млн виральных показов и 8 200 кликов, а также бесплатные упоминания в СМИ и на региональном телевидении.
Ещё 74 кейса в категории Промышленное предприятие → SMM
Похожие кейсы
Агентство Wemakefab
Разработали корпоративный сайт для диджитал-агентства, увеличив количество лидов в 12 раз
ХУ ИЗ ГИЛТИ: Гайды для дизайнеров и разработчиков
Создали анимированный лендинг-мультфильм о проблемах взаимодействия дизайнеров и разработчиков, который собрал 9000+ просмотров за 2 недели.
Dr.JUNG нанял Директора по токсичности и получил 265 откликов
Агентство Dr.JUNG запустило вирусную HR-кампанию с вакансией «Директор по токсичности» и получило 265 откликов и 12 000 просмотров за первые часы.
Выстраивание комьюнити для VIZIT
Ироничный тон и быстрые ответы помогли VIZIT получить 87 250 комментариев и 28 976 сообщений.
Extyl о digital. Покорение Clubhouse
Запустили первый digital-клуб в Clubhouse для руководителей агентств и охватили 34 000+ человек из IT-тусовки без рекламного бюджета.
Промо-лендинг для дизайн-стажировки Red Collar: 130+ заявок, конверсия 23%
Разработали промо-лендинг для дизайн-стажировки Red Collar и получили 130+ заявок с конверсией 23%.