Мобильное приложение для сети музыкальных школ «Виртуозы»
Разработали мобильное приложение для сети музыкальных школ «Виртуозы» с расписанием, оплатой и личным кабинетом для учеников и преподавателей.
Задача
Требовалось мобильное приложение для сети музыкальных школ с возможностью онлайн- и офлайн-занятий, которое объединило бы расписание, оплату, учёт баланса и информирование об акциях.
Решение
Создали кроссплатформенное приложение с разделением ролей, автономным режимом и синхронизацией. Реализовали push-уведомления, интеграцию с CRM для учёта учеников и лидов, а также электронный журнал посещений.
Результат
Приложение запущено в AppStore, Google Play и RuStore, используется учениками и преподавателями, упростив доступ к расписанию, контроль абонементов и оплату.
Ещё 41 кейс в категории Онлайн-школа → Интеграция CRM/ERP
Похожие кейсы
Мобильное приложение «Открытие Инвестиции»: 62% сделок через смартфон
Разработали мобильное приложение «Открытие Инвестиции» для управления брокерскими счетами и торговли: 62% клиентов совершают сделки через смартфон.
Как мы сделали из неудобной LMS образовательный Netflix за 2 месяца. Синхронизация
Редизайн LMS «Синхронизации» в стриминговый сервис: удержание на 7-й день выросло с 23% до 30%, а конверсия в авторизацию — на 32% в первый день после покупки.
Запуск приложения LANG от Skyeng на рынок Латинской Америки
Запустили мобильное приложение по изучению английского языка для рынка Латинской Америки и достигли MAU в 100 тысяч пользователей
HR Mobile: корпоративное приложение для 3000 сотрудников «Спортмастер»
Разработали корпоративное мобильное приложение HR Mobile для «Спортмастер», объединившее внутренние сервисы для 3000 сотрудников.
Редизайн приложения «Моя Смена»: на 30% больше завершенных регистраций
Провели аудит и редизайн приложения «Моя Смена» для Verme: конверсия в новых пользователей выросла на 30%.
Мобильное приложение EASY для профориентации школьников
Разработали бренд, дизайн и прототипы мобильного приложения EASY, которое помогает школьникам попробовать себя в разных профессиях и получить стажировку в крупных компаниях.