Ростелеком – лицей
Создали минималистичный дизайн в стиле бенто для образовательной платформы «Ростелеком Лицей», сделав её интуитивно понятной и стильной
- Workspace Digital Awards2024— Дизайн и брендинг / Веб-дизайн (UX/UI)
- Золотой сайт2022— Образовательный портал
Задача
Необходимо было разработать дизайн образовательной платформы, который бы соответствовал современным трендам, подчёркивал уникальность проекта и формировал индивидуальный визуальный стиль, учитывая предпочтения и возраст аудитории
Решение
Выбрали стиль «Бенто», характеризующийся минималистичностью, простотой и элегантностью, чтобы сосредоточиться на основных элементах дизайна и не отвлекать внимание пользователя на лишние детали. Также внедрили элементы геймификации и систему достижений, чтобы сделать обучение интерактивным и мотивировать учащихся
Результат
Получили качественный и функциональный продукт с интуитивно понятным интерфейсом и навигационным меню, который завоевал популярность среди пользователей
Похожие кейсы
ХУ ИЗ ГИЛТИ: Гайды для дизайнеров и разработчиков
Создали гайды для дизайнеров и разработчиков и провели онлайн-митап, который посмотрело более 390 человек
Всероссийский онлайн-зачет по финансовой грамотности
Разработали сайт Всероссийского онлайн-зачёта по финансовой грамотности, который посетили более 990 000 уникальных пользователей
SHARAGA, design, rock'n'roll: редизайн для образовательного проекта AVA SHARAGA
Разработали новый дизайн сайта для образовательного проекта AVA SHARAGA, сочетающий экспертность с панковской атмосферой AVA Digital
Разработка системы дистанционной сдачи экзаменов для ФГБОУ ВО МГМСУ им. А. И. Евдокимова Минздрава России
Разработали систему дистанционной сдачи экзаменов для МГМСУ, более 2000 абитуриентов прошли тестирование онлайн
Дизайн сайта Авито Карьера
Обновили сайт с вакансиями для Авито — создали дизайн-концепцию и проработали все разделы сайта
Портал и личный кабинет «Роскосмос»
Разработали и интегрировали системы мониторинга рынка труда и управления обучением для Роскосмоса, сэкономив десятки тысяч часов для сотен сотрудников.